WS 11: Bringt der Kulturwandel in Institutionen partizipative Chancen?

Zunehmend setzen wir auf Mündigkeit der MitarbeiterInnen in den Verwaltungen, Wirtschaftsbetrieben und anderen Einrichtungen. Wie verändert sich das Problem- und Konfliktmanagement unter diesen Voraussetzungen, wird beides partizipativ, oder bleibt alles beim Alten?

Dr. Gerald Kastner (A): Mediator, Psychologe, Psychotherapeut, Geschäftspartner von MINWIN, MediatorInnenNetzwerk  www.minwin.at mit Schwerpunkt auf interner Kommunikation und Konfliktmanagement, Wirtschaftsmediation

Mag.^a Sabine Petsch (A): eingetragene Mediatorin, Psychologin, Geschäftsführende Gesellschafterin von MINWIN, MediatorInnenNetzwerk  www.minwin.at mit Schwerpunkt auf Mediation in großen Gruppen, interne Kommunikation und Konfliktmanagement, hypnosystemische Mediationsarbeit

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